Avec les grandes écoles et universités, des opportunités sont offertes aux étudiants pour expérimenter le monde du travail. Obligatoires ou non, les stages en entreprise font partie du cursus des étudiants. Les stages sont la principale porte d’entrée vers l’emploi pour les jeunes diplômés. Ainsi, le stage se fait en cohérence avec la formation suivie, l’étudiant se familiarise avec le monde du travail. Profitant du coup  la construction d’un réseau relationnel, qui pourra l’aider dans son avenir

Pour  une meilleure adéquation entre la formation académique et le monde professionnel, on a mis en place le rapport de stage. Il permet de témoigner d’une expérience vécue par un étudiant. Le rapport de stage aide les formateurs et les lecteurs à se faire une idée de l’impact du stage sur l’étudiant. Le rapport de stage est un exercice incontournable dans le cursus d’étudiant. Raconter son expérience au sein d’une entreprise, est un exercice révélateur pour un étudiant. Il se décline selon le domaine d’activité de l’entreprise ayant accueilli l’étudiant. Dans cet article nous verrons les différents types de rapport de stage.

Le cursus académique est jonché de nombreuses épreuves. C’est dans ce contexte que les étudiants doivent faire un stage au sein d’une entreprise. A la fin du stage, il doit produire un rapport appelé rapport de stage. C’est un document qui relate l’expérience de l’étudiant au sein d’une entreprise pendant une certaine période. Ce stage a pour but de confronter les acquis théoriques de l’étudiant. Pour répondre à la question, le rapport de stage sert à valider une étape dans le cursus de l’étudiant. Cet article a pour but de comprendre les retombées de la rédaction d’un rapport de stage pour l’étudiant. Ces bénéfices sont académiques et professionnels.